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秋冬季疫情防控工作方案 快递行业秋冬季疫情防控工作方案

时间:2022-03-13 00:04:57  浏览次数:

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秋冬季疫情防控工作方案 快递行业秋冬季疫情防控工作方案

秋冬季疫情防控工作方案

为提高酒店预防和控制新型冠状病毒感染肺炎的能力和水平,切实保障全体员工的身体健康与生命安全,维护酒店正常的工作、生活秩序,根据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》等法律法规和规范性文件,特制定酒店秋冬季疫情防控工作方案。

一、建立机制

(一)建立新冠肺炎疫情防控组织机构和管理体系

第一责任人:张三

第二责任人:李四

工作专班成员:王五……

(二)工作专班成员职责

1.各成员负责细化部门防控应急预案,负责本部门各项防控工作的落实工作;

2.王五负责员工的防护知识教育、安全管理工作,其他成员负责督促员工养成良好习惯,抓好个人防护;

3.各成员检查本部门员工对各项制度落实情况,及时纠正员工不当行为;

4.王五负责将上级单位及酒店本级的防控公告及时下发给每位员工,设置宣传标语,监测本部门员工舆情,确保员工不信谣、不传谣;

5.各成员做好本部门卫生防疫和消毒工作,重点关注每日员工健康状况情况,对出现疑似病例等突发情况要及时正确处置。

(三)健全信息报告和联络员制度

各成员负责本部门发现疫情的报告制度,一旦发现疫情及时报告第一、第二责任人,王五负责与市旅游局、居委会和卫生健康等部门的信息通报机制。

二、严密排查

(一)加强休假员工健康管理。做好员工健康状况排查登记,确认员工健康后方可上岗。对来自高风险地区的无相关症状人员应实行居家或集中隔离医学观察14天。

(二)建立台账。实行返岗职工健康状况“一人一档”管理,全面掌握员工返岗前14天内的行动轨迹、身体状况是否良好、是否与发热患者有过密切接触,返程交通工具及行程等情况。

(三)设置临时隔离点。在酒店***房间,按照要求设置临时隔离室。隔离室需要配备的物品有:体温计、一次性口罩、酒精、垃圾桶等。

(四)员工工作期间一旦有发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、胸痛、呼吸困难、腹泻、结膜炎等可疑症状,应在做好防护的前提下立即就医,按照医疗要求执行后续安排,并报酒店应急指挥部相关联系人。

三、做好防控

(一)加强进出人员登记管理

1、在酒店入口建立体温检测点,加强门卫管理,24小时人员值守,对进出人员、车辆实行严格检查,凭绿码通行,并做好信息登记,一旦发现发热或呼吸道感染症状者,员工要求其暂停上岗,客人禁止其进入酒店,并及时就医。

2、未佩戴口罩的员工和客人严禁进入酒店。工作期间,酒店员工和服务人员要主动规范佩戴口罩,不随意走动串岗,尽可能减少面对面工作交流,保护自己与他人。

3、保持通风换气。工作场所每天至少两次保持30分钟

开窗通风。关闭中央空调,确有需要的,按相关规定采取进风消毒过滤,在回风口设置低阻中效空气过滤器,并加强新风口空气过滤器的清洁和更换。

3、做好清洁消毒。定期对酒店所有场所进行消毒。安排专人对公共区域、办公区域、会议室、客房、生活设施及其他人员活动场所和相关物品定时消毒,对电梯按钮、门把手等重点区域每天早晚各消毒一次。通勤车使用后要立即消毒、更换椅垫套。

4、减少人员聚集。引导员工在使用通道、电梯、楼梯、吸烟区时有序排队,保持适当间距,吸烟时不与他人交谈。减少召开会议,需要开的会议要缩短时间、控制规模,保持会议室空气流通,提倡召开视频或电话会议。

5、加强就餐管理。按照食品安全规范执行,不得采购未经宰杀、未经检疫的活禽活鱼肉品。每日岗前对食堂服务人员开展健康检查、体温测量,并做好记录。员工食堂设置洗手设施和配备消毒用品,供就餐人员洗手消毒。做好炊具消毒工作,员工就餐一律使用一次性餐具、错峰用餐等措施,减少人员聚集,用餐时避免面对面就坐,不与他人交谈。

6、加强宿舍管理。员工宿合严控入住人教,员工集体宿合每间住宿4人,每间宿舍均有可开启的窗户,定时开窗通风。盥洗室配设洗手池和消毒用品,保洁人员定时清洁和消毒。

7、加强垃圾收集处理。在公共区域设置口罩专用回收箱,加强垃圾箱清洁,定期进行消毒处理。加强垃圾分类管理,及时收集并清运。

四、加强防护

(一)落实防护准备。统计、购置、储备所需的口罩、消毒剂、手套、测温仪等防疫物资,定时排查库存量,要确保每一名员工均能按规定佩戴口罩,安排专人负责废弃防护用品处置。

(二)强化防控宣传教育。采用多种形式加强复工复产后疫情防治知识科普宣传,使员工充分了解防治知识、掌握防护要点、增强防护意识、支持配合防控工作。加强体温检测、消杀等相关工作人员操作技能培训。

(三)落实个人防护要求。所有员工、体温检测人员上班期间要全程配戴口罩,作业岗位保持安全间隔距离。保洁人员要按要求佩戴口罩、手套等防护用品。养成勤洗手习惯,打喷嚏或咳嗽时要用纸巾、手绢、衣袖等遮挡,倡导合理膳食、适量运动、规律作息等健康生活方式。员工要减少不必要外出,避免去人群聚集尤其是空气流动性差的场所,外出时与人保持安全距离,不握手,不聚会。

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