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2024年纪检监察组组长履行主体责任一岗双责报告

时间:2024-01-01 15:34:02  浏览次数:

下面是小编为大家整理的2023年纪检监察组组长履行主体责任一岗双责报告,供大家参考。

2023年纪检监察组组长履行主体责任一岗双责报告

纪检监察组组长履行主体责任一岗双责报告

  2023年,我深学笃行***新时代中国特色社会主义思想,深入学习党的20D精神和二十届中央纪委二次全会精神,将主题教育与纪检监察干部队伍教育整顿工作有机结合,贯彻落实中央纪委、市委和市纪委各项部署要求,把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩,严格落实全面从严治党“一岗双责”,一方面,紧紧围绕解决大党独有难题,立足职能职责,强化对驻在部门“一把手”和领导班子的监督,持之以恒正风肃纪,一体推进“三不腐”,以永远在路上的决心意志推进党的自我革命。另一方面,深入领会开展教育整顿的政治深意和战略考量,坚决履行好派驻纪检监察组“第一责任人”责任,以坚决的态度、有力的措施从严整肃队伍、从实强化作风,努力强化组内干部一心为公、一身正气的革命斗志。现将履责情况简要报告如下。

  一、把准职能定位,忠诚履责担当,以精准监督为*健康发展添效增能

  严格落实中央纪委和市纪委部署要求,贯彻落实《派驻机构工作规则》,找准驻委纪检监察组在全面从严治党、党的自我革命中的职责定位,找准新时代推动*领域纪检监察工作高质量发展的发力点和落脚点,督促委党委扛牢主体责任,修复净化政治生态,把反腐败成果转化为治理效能。

  (一)围绕落实党的20D战略部署,推动政治监督具体化精准化常态化

  一是聚焦***总书记重要指示批示精神深化政治监督。推动*委党委严格落实“第一议题”制度,推动健全***总书记重要指示批示精神落实机制,把驻委纪检监察组政治监督与党委政治督查联动起来,对***总书记重要指示批示精神落实开展清单化管理、项目式推进,督促*时时对标对表,形成以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志的行为习惯和内在自觉。二是聚焦落实党中央和市委决策部署深化政治监督。发挥派驻监督近距离、全天候、常态化优势,把政治监督融入发展规划、政策举措、生产经营各方面,以高频出现、经常提示的常态化监督,提升干部职工在受监督约束下学习工作的习惯自觉。今年以来,每周五下午固定为下沉日,组成4个包联监督组,聚焦学习宣传贯彻党的20D精神、主题教育开展、全市十项行动、安全生产等不同主题,深入*等*次,开展综合性监督,督进度、督质效、督责任,发现问题*个,解决困难*项,提出意见建议*余条,以监督的常在体现监督常态,及时清除决策部署落实中的“中梗阻”和“绊脚石”。三是聚焦落实全面从严治党主体责任深化政治监督。会同*委党委召开*系统全面从严治党暨警示教育大会、专题会商会、述责述廉会等,听取*两委领导班子成员履行全面从严治党“一岗双责”情况,分*个批次与*机关*个处室进行座谈,层层压实责任、推动一严到底。根据政治生态研判、政治画像、巡视反馈、廉政档案、主体责任考核、日常监督了解等各种方式发现的各类问题,坚持用好与“一把手”和班子成员政治谈话载体,面对面把脉、一对一开方,对*领导班子进行集体谈话*次,分类指出专题研究问题*余个,逐步强化党员领导干部,透过现象看本质、透过业务看政治、透过问题看责任的思维能力和政治自觉,形成上下贯通抓全面从严治党的氛围。四是聚焦巡视整改深化政治监督。把巡视整改作为重要政治任务、摆上重要日程,坚持严审方案制定、跟踪整改进度,监督巡视整改专题MZ生活H,推动*委党委扛起巡视整改主体责任,不折不扣落实巡视整改意见。纪检监察组坚持刀刃向内、举一反三,把巡视整改作为提升“三化”建设水平的重要契机,明确整改措施*项,举一反三整改事项*项,目前均已完成并取得阶段性成效。

  (二)加强*系统纪律建设,用严明的纪律管党治党

  一是抓好常态化纪律教育。在元旦、春节、清明、五一、端午等节日节点前,会同*委党委印发清廉文明节俭过节通知,制作廉洁文化微视频。推动召开*系统持续净化政治生态推进会暨警示教育大会,开展新提拔任职干部任职谈话、廉政谈话暨家属助廉促廉座谈会,组织新提拔至关键岗位的处级干部及家属同上家风“廉洁课”,迈好履新“第一步”。二是加强年轻干部教育。以全周期模式强化年轻干部教育管理监督,从年轻公务员入职之初,推动*委党委开展“一次入职谈话”“一次党风廉政教育”“配备一名帮带导师”等“十个一”活动,系好“第一粒扣子”。把握年轻干部思维方式、潜在规律,持续深化纪检监察组与驻在单位年轻干部结对互促,开展“我和我的新伙伴”、“筑牢理想信念根基、树立践行正确政绩观”青年干部结对互促交流座谈会等系列活动,达到“自己系扣子、一起照镜子、互相正衣冠”的功效。三是强化党员干部“黄线”意识。每月在*委党委扩大会上进行一次典型案例剖析,强化警醒震慑效果,把“以案四说”落到实处。到*委党校就党规党纪等相关内容进行讲授阐释,通报《2022年度*系统监督检查和审查调查发现违规违纪违法典型问题》,健全完善监督对象廉政档案,掌握树木森林情况,推动党委积极运用“第一种形态”,让严的关口前移,让红脸出汗日常化、常态化。

  (三)锲而不舍纠四风树新风,巩固拓展作风建设成果

  一是严肃纠治享乐主义、奢靡之风。抓住公车管理、财务报销等普遍发生、反复出现等问题开展监督检查,在端午节、“五一”节前及期间,对*今年以来落实中央八项规定精神情况进行专项检查,实地查访*个点位,提示提醒各类问题*个,共查处违反中央八项规定精神问题*起,通报*起,处理*人。二是纠治形式主义官僚主义问题。向市*委党委制发整治形式主义为基层减负提示函,推动*委党委落实作风建设措施,坚决查处贯彻重大决策部署只表态不落实、“中梗阻”等问题,持续治理影响发展的不作为慢作为、失职失责等顽疾。三是健全担当作为激励和保护机制。梳理收集*“可适用”容错免责的具体情形,拟定“关于进一步健全*系统容错纠错机制”的意见稿,提供*委党委完善相关制度措施;
推动*委党委开展担当作为流动红旗评比工作,努力使不作为的治与善作为的树同向发力、形成良性循环。

  (四)提高一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的能力和水平,坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战

  一是加大惩贪治腐力度。采取对疑难线索领导包案、对简单线索快查快办、对重复举报集中攻坚、对重点线索制定办结计划等不同方式,倒排工期、定时调度、关死后门,防止增量搁置为新的存量,共办结问题线索*件,立案*件,给予党纪政务处分*人。二是严把质量关口。持续开展对*纪委线索核查质量的翻查工作,通报反馈事实证据等各类问题*项;
探索开展对*自办立案件的交叉评查工作,反馈问题*个;
建立二次审理“交叉互审、一案一训”机制,审结案件*件,努力实现对线索核查质量全流程审核把关。三是强化“三个以案”。坚持全周期管理理念推动制定工作方案,持续巩固“1+N+10”模式,做好事前预防、事萌预警、事发预控、事后反思,把惩治震慑、制度约束、提高觉悟与做实监督首责进一步有机结合起来。推动开展*等专项治理,将促改促治与*业务发展统一起来,防范化解风险、深化标本兼治。推动D建引领、以文化人常态化,努力让铁纪“长牙”、发威,又让干部重视、警醒、知止。

  二、履行第一责任人责任,深入开展教育整顿工作,锻造堪当重任的*系统纪检监察铁军

  认真学习领会***总书记关于纪检监察干部队伍建设的重要讲话精神,贯彻落实中央纪委、市纪委有关部署安排,积极融入抓好纪检监察干部队伍教育整顿,发扬自我革命精神,谨遵政治号令、严格思想淬炼、接受政治体检,以严实标准,努力强化自身建设。

  (一)突出政治标准,抓实思想教育

  把新时代十年***总书记对纪检监察干部队伍建设的重要要求作为“开年第一课”,固定每周五上午为学习日,严格落实“第一议题”制度,坚持边学习边研讨,开展人人上讲台活动,做到充电不间断、学习不停滞。组织JZ对象学习*言论事件及*违纪违法通报,聆听*同志廉政教育报告,我在*系统带头作廉政教育报告,带头讲授主题教育、教育整顿主题党课。参加警示教育大会,参观全面从严治党主题教育展、*等红色教育基地,观看《忠诚与背叛》,学习先进典型事迹,自觉接受忠诚教育、革命传统教育、警示教育。

  (二)坚持刀刃向内,深入开展检视整治

  以高度政治自觉抓好检视整治工作,坚持把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去,起底党的十八大以来涉*干部问题线索共*件,快查快办。围绕监督检查、信访受理、线索处置核查、审查调查、案件审理、文件和人员管理等工作职责和关键环节,组织对岗位风险隐患进行排查,在形成个人岗位风险清单的基础上,汇总形成*个方面*项具体问题的组内岗位风险清单。组织全体*对象排查个人问题清单并动态更新,层层开展谈心谈话,认真填写《*干部自查承诺手册》并形成分析报告,对*名JZ对象查摆问题不深入、标准不高、内容敷衍的退回重新填写,督促做好并严格把关个人党性分析报告,切实做到见人见事见思想。

  (三)强化自身建设,努力提升“三化”建设水平

  完善“教学练战”一体化培训机制,落实月例会周服务机制,坚持“反馈问题+业务辅导”模式,开展*期培训,编发*期《学习参阅》资料,邀请*委业务部门处室长开展*业务小课堂,参加市纪委纪检监察业务大讲堂,坚持云培训、学习小组、周学周测等各项培训活动,持续提升纪检监察干能力素质。制定并落实驻委纪检监察组《日常工作规则》《监督检查工作操作规程》等,明确组内不同岗位职责,将制度优势更好转化为治理效能。常学常悟“九严禁”,落实纪检监察干部监督工作主体责任,零容忍惩治“灯下黑”,确保自身正、自身硬、自身廉。

  三、存在的主要问题及下一步打算

  工作中虽然取得了一定的成绩,但距离中央纪委和市纪委的工作要求,还有一定不足。如,在政治监督方面仍存用力不均衡的问题,对“政治”范畴的内容监督多,对“经济发展”范畴的内容监督少,将政治生态净化成果转化为*经济发展成果的效能并不明显。再如,如何贯彻全周期管理理念,如何着眼于“周期”、落脚在管理、关键是全还没有到位,通过同类合并、逻辑溯源、综合统筹,倒逼改革、加强内控的,一体推进“三不腐”的成效还有差距。又如,如何强化基层*纪检监察干部配备、提升能力素质,构建纵向到底的纪检监督体系仍有差距。

  下一步,我将深入学习贯彻党的20D精神,贯彻落实中央纪委二次全会精神和市纪委全会部署要求,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,着眼“四个全”的要求,推动健全*系统全面从严治党体系,更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用,为*健康发展提供政治保证和纪律保障。

  (一)高标准参加主题教育和教育整顿,进一步筑牢政治忠诚

  以主题教育和教育整顿为契机,深入学习***新时代中国特色社会主义思想特别是党的自我革命战略思想,做到学习不止、领悟不止、实践不止,不断从中汲取真理力量、信仰力量、奋进力量,切实用于指导实践、推动工作,不断提高“政治三力”。用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、检视问题、改进工作,坚持学习纪律、遵守纪律、执行纪律、维护纪律相统一,真正做到学思想、强党性、重实践、建新功。

  (二)高标准开展政治监督,进一步提升监督效能

  加强对党的20D精神、***总书记关于全面从严治党、*、金融领域等重要指示批示精神贯彻落实情况的监督检查,健全定期通报机制,形成闭环监督。创新监督方式,对“十四五”规划、“三新一高”新发展理念等中央和市委的决策部署进行具体化、精准化、常态化监督检查,督进度、督质效、督责任。加强与巡视监督、审计监督的贯通协调,推动将整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设,高质高效完成巡视、审计反馈问题整改工作。

  (三)高标准推动“两个责任”协同发力,进一步健全全面从严治党体系

  在去年已构建大监督格局的基础上,推动加强对“一把手”和领导班子监督实效,督促做到严于律己、严负其责、严管所辖,形成层层既抓本级、又抓下级的工作格局。在强化全面从严治党、监督推动*“一把手”履职、清廉*清廉*建设、年轻干部教育管理监督、回归*监管根本职责、强化*等专项整治方面,按照事前充分会商研究、事中及时互通、事后复盘总结的工作模式,积极探索同时同向综合发力的有效方法,真正把专责监督与主责监督贯通起来,使监督成果转化为监督效能。

  (四)高标准开展教育整顿,进一步提升*系统纪检监察干部队伍自身建设水平

  牢牢抓住学习教育这个根本,全面加强理论武装,通过定期研学、日常自学、领导讲学、干部领学、参观见学等不同方式全方位、高频次组织学习活动,推进学习教育有力度、有深度、有热度。紧紧抓住检视整治这个关键,对照“六个是否”,深入查找存在问题和短板弱项,及时更新个人问题清单,切实通过思想政治、纪律作风等各方面的洗礼,凝聚团结奋斗的正能量、提振敢于担当的精气神、展现忠诚可靠的好形象;
对涉*问题线索快查快办,坚决清除害群之马。坚决夯实巩固提升这个基础。将当下改与长久立结合起来,通过查缺补漏、建章立制,推动思想问题与实际问题、个性问题与共性问题、显性问题与深层问题统筹解决,建立健全严管严治长效机制。

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