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支部书记党建工作座谈会交流发言材料:党建工作发言材料

时间:2022-01-14 13:55:45  浏览次数:

强化队伍促发展夯实基础作保障

——县直机关工委党支部书记党建工作座谈会交流发言材料

组织部门是“管干部”的部门,组工干部是“管干部”

的“官”,组工干部是“管党员”的“党员” ,因此,组织部门的形象好不好,作风正不正派,素质硬不硬,是影响社会

各界评价组织部门口碑好坏最直接的因素。目前,县委组织

部党支部现有党员名,其中在职人,退休人。近年来,县委组织部党支部以“四强” 党组织创建工作为目标,强化措施,狠抓落实,不断推动全县组织工作科学发展。现

在我将组织部党支部的具体做法进行简要介绍,不妥之处请指正。

一、全面加强支部组织建设,打造和谐务实的组工团队。

我们一贯重视组织部党支部的自身建设,“党性强,作风硬,工作实”是组织

部部风的重要内容。在组织部党支部中,每一名成员都非常珍惜在一起合作共事的缘

份,努力做到在工作中齐心协力,生活上相互关心,形成团结协作、和

谐务实的良好氛围。例如,支部书记、委员经常向部长汇报、沟通支部建设的情况,部长对支部工作更是十分支持,总是

积极带头参加支部的各项活动。每一次重大任务面前,我们总是不分科室、不分份内

份外,共同加班加点,合力完成。在这个成员几乎百分之百是党员的支部里,我们更

加注重党员先锋模范作用的发挥,年轻的同志更是抢着加班,抓住每

一个机会锻炼提高自己。支部还特别重视做党员的思想政治工作,对年轻同志在思想、生活、工作上的困难细心观察、耐心询问、真诚帮助;对已经退休的老党员,逢年过

节总不忘送上问候和祝福,让他们时刻感觉到组织的温暖和关心。

二、积极加强支部作风建设,提升管理服务效能。

组织部承担着党的组织建设、干部队伍建设、党员队伍建设的重任,是“党员之家”、“干部之家”,必须有过硬的作风。这也要求支部每位同志时刻严格要求自己,要内强素质,外树形象,时刻“讲党性、重品行、作表率”。为此,组织部党支部着力锤炼“三种作风”。

一是公道正派、廉洁自律的作风。“公道正派,廉洁自律”是对组织部干部最基本也是最根本的要求。杨部长经常强调:“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心。”组织部每一名同志都必须公平公正,严守法纪,洁身自好,不断提高党性修养,要保证公道,首先要严格程序。

二是严谨细致、精益求精的作风。严谨细致是组织工作的特点。部领导班子经

常强调,“组工干部工作无小事,事事关系党员干部的切身利益,我们必须精益求精,稳中求细。”如在干部选拔的民主推荐阶段,统计推荐票数绝对不能错;干部信息库中对干部的年龄、学历等基本情况绝对不能错;对干部的考察评价要全面,要客观,要科学,尤其落

实到具体的考察材料上,遣词用句更要字斟句酌,非常严谨。

三是团结协作、拼搏奉献的作风。组织部人员少,工作节奏又常常不能自己把

握,每一次急、难、重的任务面前,大家都能发扬团结协作、拚搏奉献的精神,相互帮

助,互相鼓励,加班加点,无私奉献。

三、不断加强支部自身建设,努力提高支部凝聚力“要想火车跑得快,全靠火车头来

带” ,队伍是否优秀,

首先看支部班子自身建设是否优秀。组织部坚持狠抓党支部班子自身建设不放松,通

过严格落实民主集中制原则、注重加强班子作风建设、坚持抓好党风廉政建设,进一

步增强了班子的凝聚力和战斗力。组织部党支部班子召开部长办公会、部务会、党支

部会议,做到了工作上既有分工,又相互支持,相互配合,大事上讲原则,工作上讲

实效,作风上讲廉洁,定期召开民主生活会,形成团结互助、齐心共事的良好氛围。

四、强化支部制度建设,确保工作的规范和有序开展为从根本上提高党员干

部的整体素质和贯彻执行党的

政策路线能力,组织部党支部制定了“星期三” 学习日制度,并围绕这一制度制定了相应的学习计划和考勤制度,学习计

划包括个人自学计划和专题学习计划,按照二个计划不同的侧重点,由组织部党支部

党员轮流讲课,学习方式上将“读学”与“研学”相结合,每名党员在学习中做到有

笔记、有

体会、有心得、有发言。为使组工干部真正做到“对已清正,

对人公正,对内严格,对外平等” ,制定了组织部党员干部“五不准”,规定不准在干部人事问题上跑风漏气或打招呼,不准违反工作程序处理组织工作业务,不准利用职权和工

作关系谋取私利 , 不准接受吃请、工作日一律不得喝酒,不准接收干部工作对象赠送的礼品、礼金及有价证券,对干部在行为上进行了严格的规范, 并对违反纪律和规定的苗头性、倾向性问题,及时给予告诫提醒、批评帮助,重者要严肃查处,绝不姑息。

如今,县委组织部站在新的起点上,我们还需要进一步加强支部班子和党员队

伍建设,积极发挥党员先锋模范作用和支部堡垒作用,为进一步提升全县组织工作水

平,转变作风、强化措施、变通思路,改进方法。

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